„Bildung ist keine Vorbereitung auf das Leben. Bildung ist das Leben selbst.“
John Dewey

Ausbildung zum Supervisor (SHB)

Basis-Studium – 1. Jahr
Kunsttherapie (Grundlagenarbeit)
Arbeitsweisen und Techniken der Malerei (Handwerkliche Kompetenz)
Farben (Die Farben – ihre psychischen Wirkungen)
Kompositionskunde (Der Dialog von Bild und Lebensgestaltung)
Kommunikation durch Kunst (Bildnerische Arbeit als Sprachmedium)
Bilddiagnostik (Wahrnehmungsschulung
Haupt-Studium – 2. Jahr
Kunsttherapie in der Prävention
Malerei (Vertiefung der individuellen, künstlerischen Fähigkeiten)
Konfliktforschung (Ursachen – Ausweitung – Folgen - Lösungswege durch die künstlerische Arbeit)
Mythos und Gegenwart (Bedeutung und Sprache der Urbilder)
Kunstgeschichte und Kulturentwicklung (Weltbild – Menschenbild - Dialog im Wandel)
 
Meisterklasse – 3. Jahr
Kunsttherapie (Wege der Anwendung in Prävention und Rehabilitation)
Perspektive Praxis (Kunst im sozialen Raum - Gruppenorientierte Projektarbeit)

Die Ausbildung zum Supervisor befähigt Sie, Supervisionen, Mediationen und Coachings innerhalb Ihrer beruflichen Schwerpunkte professionell durchzuführen. Darüber hinaus trainieren Sie Ihre Führungskompetenzen.

Die Ausbildung beruht auf einer Grundstruktur, die den Bereichen Supervision,  Mediation, Coaching, Verhandlungsführung und Menschenführung gemeinsam zugrunde liegt. Dadurch ist es möglich, dass alle Ausbildungsteilnehmer das Erlernte unmittelbar auf ihre berufliche Ausrichtung beziehen und in ihrem speziellen Bereich anwenden können.

Dies und die direkt aus dem beruflichen Kontext der Teilnehmer bezogenen Trainingseinheiten bilden die Grundlage für eine schnell steigende Lernkurve in einer Atmosphäre von gegenseitiger Anerkennung und Motivation. Außerdem erhalten Sie wertvolle Praxistipps von Dozenten, die in  Supervision, Mediation, Coaching und Unternehmensentwicklung seit vielen Jahren erfolgreich tätig sind.

Die Ausbildungsinhalte entsprechen den Anforderungen des Mediationsgesetzes vom Juli 2012 und den Standards des European code of conduct sowie des deutschen Mediationsgesetzes.

Die Ausbildung besteht aus 3 Bausteinen, parallel laufenden Peergroups und einem Prüfungs- und Supervisionstag.

Videolink: Führen mit integrativer Mediation - Ein Beitrag zur Stressreduktion am Arbeitsplatz
Vortrag im Rahmen des Netzwerkes "Klinik der Zukunft" an der ITH Akademie Kupferzell am 11. April 2015


Aktuelle Termine
12. Oktober 2018 bis 06. Dezember 2019

Block 1 - Kommunikation
12.10.2018 / 13.10.2018
23.11.2018 / 24.11.2018
11.01.2019 / 12.01.2019
39 Std. Ausbildung / 15 Std. Trainingsgruppe

Block 2 - Persönlichkeit
22.02.2019 / 23.02.2019
05.04.2018 / 06.04.2019
17.05.2019 / 18.05.2019
3
9 Std. Ausbildung / 15 Std. Trainingsgruppe

Block 3 - Strategie und Recht
28.06.2019 / 29.06.2019
26.07.2019 / 27.07.2019
13.09.2019 / 14.09.2019
25.10.2019 / 26.10.2019
52 Std. Ausbildung / 15 Std. Trainingsgruppe

Prüfungs- und Supervisionstag
06.12.2019

Ausbildungszeit
Freitags von 10:00 – 18:30 Uhr / Samstags von 9:30 – 18:00 Uhr

Teilnahmegebühr:  3.250,00 EUR zzgl. 19 % MwSt.
zahlbar in 3 Raten nach Erhalt der Rechnung


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ITH - Institut für Unternehmensentwicklung, Coaching und Mediation

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